2027年度新职员及2026年度中途职员录用
新雪谷町员工招聘考试通知
全国の役場庁舎でもトップレベルの環境性能を誇るニセコ町役場庁舎
在新雪谷町,秉持着“二世古:共同创造儿童未来的城市”的基本理念,我们计划招募积极进取的员工,让他们负责小镇的未来,以促进信息共享和社区参与小镇发展。
为了与其他员工一起促进有吸引力的城镇发展,新雪谷町正在寻找热情、积极主动、能够从城镇居民的角度灵活行动的人才。
在新雪谷町,约100名员工每天都积极开展创新举措,营造出一个能够充分发挥每位员工优势的工作环境,共同推动城镇的可持续发展。新员工入职后几个月内即可胜任工作。这是一个充满成就感的工作环境,每位员工的优势都能在城镇发展中得到充分发挥。我们诚邀您申请加入。
不需要特别的公务员考试对策。以民间企业为主进行就职活动的人和考虑跳槽的人也很容易参加考试!
为了与其他员工一起促进有吸引力的城镇发展,新雪谷町正在寻找热情、积极主动、能够从城镇居民的角度灵活行动的人才。
在新雪谷町,约100名员工每天都积极开展创新举措,营造出一个能够充分发挥每位员工优势的工作环境,共同推动城镇的可持续发展。新员工入职后几个月内即可胜任工作。这是一个充满成就感的工作环境,每位员工的优势都能在城镇发展中得到充分发挥。我们诚邀您申请加入。
不需要特别的公务员考试对策。以民间企业为主进行就职活动的人和考虑跳槽的人也很容易参加考试!
招聘要求 (招聘人数,职业等)
招募人数、职种等如下所示。
■综合职位 (一般事务职位) 5名左右
■技术职 (建筑师、土木工程师、自来水工程师、IT工程师) 若干名
■保健师若干名
■社会教育主事职若干名
■保育士若干名
有关考试资格和详细信息,请参阅以下招聘要求。
■综合职位 (一般事务职位) 5名左右
■技术职 (建筑师、土木工程师、自来水工程师、IT工程师) 若干名
■保健师若干名
■社会教育主事职若干名
■保育士若干名
有关考试资格和详细信息,请参阅以下招聘要求。
- 招募要点 【综合职位 (一般事务职位) 】(PDF形式:345KB)
- 招聘要求 【技术职位 (建筑师、土木工程师、自来水工程师、IT工程师)(PDF形式:435KB)
- 招生简章 【保健师】(PDF形式:272KB)
- 招生简章 【社会教育主任】(PDF形式:344KB)
- 招募要点 【保育士】(PDF形式:316KB)
应征方法・必要资料等
应征者请仔细阅读招募要点,提交必要资料。
提交期限 (募集期限)2026年6月26日 (星期五)截止日期
(请使用以下格式)
提交期限 (募集期限)2026年6月26日 (星期五)截止日期
(请使用以下格式)
- 【综合职位 (一般事务职位) 】 报名表(PDF形式:127KB)
- 【综合职位 (一般事务职位) 】 报名表(Word格式:15 KB)
- 【技术职位 (建筑师、土木工程师、自来水工程师、IT工程师) 】 报名表(PDF形式:128KB)
- 【技术职位 (建筑师、土木工程师、自来水工程师、IT工程师) 】 报名表(Word格式:15 KB)
- 【保健师】 报名表(PDF形式:128KB)
- 【保健师】 报名表(Word格式:15 KB)
- 【社会教育主任】 报名表(PDF形式:128KB)
- 【社会教育主任】 报名表(Word格式:15 KB)
- 【保育士】 报名表(PDF形式:130KB)
- 【保育士】 报名表(Word格式:15 KB)
- 【共同】 报名表附带调查(PDF形式:139KB)
- 【共同】 报名表附带调查(Word格式:12KB)
- 【共通】 作文用纸 (约800字)(PDF形式:25KB)
- 【共通】 作文用纸 (约800字)(Word格式:13KB)
考试的方法等
报考申请后,进行以下手续和考试。(详情请参照招生简章)
【第一次试验】2026年6月26日 (星期五)截止日期
提交报名表后,审查必要的资料是否齐全,对内容进行审查。审查通过的情况下,进入第二次考试。此外,审查结果将以书面形式通知所有考生。
【2下一次试验】预定7月下旬
第一次考试的合格者,请在通知上记载的考试地点参加第二次考试。另外,在第2次考试中,进行My Story演讲,请在事先显示的日期之前,将演讲资料提交给总务课总务系。在集合时间之前在指定的会场集合,完成受理。之后,按照以下流程进行测试。另外,根据会场的不同,进行顺序可能会变更,敬请谅解。
就绪性测试(当天实施。)
↓
作文(当天发表主题。)
↓
午餐(由新雪谷町提供)
↓
我的故事演示 (5分钟) 和访谈 (约20分钟)
※请告诉我主题“你在工作和爱好方面为他人感到自豪的成就”。
※作为考试的特征,重视人品和积极性,直接面试听取每个人的想法。
※免除保育士
↓
体能测试
※免除保育士
【第一次试验】2026年6月26日 (星期五)截止日期
提交报名表后,审查必要的资料是否齐全,对内容进行审查。审查通过的情况下,进入第二次考试。此外,审查结果将以书面形式通知所有考生。
【2下一次试验】预定7月下旬
第一次考试的合格者,请在通知上记载的考试地点参加第二次考试。另外,在第2次考试中,进行My Story演讲,请在事先显示的日期之前,将演讲资料提交给总务课总务系。在集合时间之前在指定的会场集合,完成受理。之后,按照以下流程进行测试。另外,根据会场的不同,进行顺序可能会变更,敬请谅解。
就绪性测试(当天实施。)
↓
作文(当天发表主题。)
↓
午餐(由新雪谷町提供)
↓
我的故事演示 (5分钟) 和访谈 (约20分钟)
※请告诉我主题“你在工作和爱好方面为他人感到自豪的成就”。
※作为考试的特征,重视人品和积极性,直接面试听取每个人的想法。
※免除保育士
↓
体能测试
※免除保育士
从合格到录用
从通过到采用,流程如下。
(1)最终成功申请者将成为聘用候选人 (候选人) 。考试结果通知 (录用决定或不决定的通知)8月中) 中被调用,将出现故障。
(2)对于最终合格者,请提交健康诊断书。如果您的健康状况不理想,请再次检查,如果您看不到改善,您可能会取消工作机会。
(3)最终合格结果公布后,如果在本次考试过程中发现有作弊行为,如果发现没有考试资格或申请书上记载的事项有虚假记载,将取消合格 (内定) 。此外,如果在招聘后发现,则取消招聘。
(4)2027年度职员的录用时期是2027年4月1日。2026年度中途录用人员,根据情况征得本人同意,决定录用时期。
(5)如果在通过和招聘之间存在不适合招聘的违规行为,则可能无法采用 (取消聘用) 。
(6)外国国籍的人被录用的是“永住者”、“日本人的配偶者等”、“永住者的配偶者等”、“残留资格定住者”和“特别永住者”的人。
(7)根据新雪谷町服务条例,如果您被录用,原则上您将被要求居住在该町。
※聘用后的条件
根据地方公务员法 (1950年法律261号) 第22条第1项的规定,有6个月为附带条件录用期间,作为地方公务员进行能力判定。此外,根据评估结果,可能会延长有条件的招聘期限或解雇。
(1)最终成功申请者将成为聘用候选人 (候选人) 。考试结果通知 (录用决定或不决定的通知)8月中) 中被调用,将出现故障。
(2)对于最终合格者,请提交健康诊断书。如果您的健康状况不理想,请再次检查,如果您看不到改善,您可能会取消工作机会。
(3)最终合格结果公布后,如果在本次考试过程中发现有作弊行为,如果发现没有考试资格或申请书上记载的事项有虚假记载,将取消合格 (内定) 。此外,如果在招聘后发现,则取消招聘。
(4)2027年度职员的录用时期是2027年4月1日。2026年度中途录用人员,根据情况征得本人同意,决定录用时期。
(5)如果在通过和招聘之间存在不适合招聘的违规行为,则可能无法采用 (取消聘用) 。
(6)外国国籍的人被录用的是“永住者”、“日本人的配偶者等”、“永住者的配偶者等”、“残留资格定住者”和“特别永住者”的人。
(7)根据新雪谷町服务条例,如果您被录用,原则上您将被要求居住在该町。
※聘用后的条件
根据地方公务员法 (1950年法律261号) 第22条第1项的规定,有6个月为附带条件录用期间,作为地方公务员进行能力判定。此外,根据评估结果,可能会延长有条件的招聘期限或解雇。
咨询・报名资料等提交地址
联系我们,提交申请
新雪谷町总务课 总务科
北海道虻田郡新雪谷町町富士见 55 号 048-1595
電話:0136-56-8834 電子メール:soumu●town.niseko.lg.jp(●を@に変換)
新雪谷町总务课 总务科
北海道虻田郡新雪谷町町富士见 55 号 048-1595
電話:0136-56-8834 電子メール:soumu●town.niseko.lg.jp(●を@に変換)
如需咨询本页内容,请联系
- 总务科
- 电话:0136-56-8834
- 传真:0136-44-3500