3:什麼計劃?3-4

3-4。推進城鎮居民參加計劃的進度管理。

(1)【以鄉鎮為單位的環境管理】通過市民與行政部門的伙伴關係,制定基本環境計劃的進展管理機制

新雪谷町環境基本計劃是在鎮民和政府的合作下制定的。因此,不僅需要行政部門,還需要城鎮居民、企業經營者和地區社區在各自的關係中執行該計劃。
回顧執行的過程和結果,導致下一步將對計劃產生影響。在這個過程中,我們遇到各種環境問題和工作問題,實踐環境學習和環境教育。由市民參加維持管理計劃進度管理機構,主要是從環境大師,親水活動大師,ISO碩士等鎮人認證的環境行為的環境負責人。尋找應對環境問題的人才,人力資源開發是進步管理的基本計劃和合作活動。

我們新雪谷町不僅要監督實現環境基本計劃中所載目標的措施的進展情況,還要用自己的雙手迎接保護和培育環境的挑戰。這種市民與政府的合作將成為解決環境問題的大趨勢。首先,我們每個人都應該思考我們能為新雪谷的環境和文化的發展做些什麼。
  • 實現目標和重點的措施
  1. 我們將推動環境教育和環境學習,以更多地了解當地環境並培育未來的人力資源。
  2. 通過發掘和培養人力資源,我們將主要由市民創建一個規劃進度管理和規劃實踐的機制。 →【優先措施】
  3. 我們將與市鎮人民政府合作,管理和運營區域環境管理體系。
  • 目標值:環境掌握者,親水活動掌握者等人員認證人數= 30
  • 主題解決問題的具體措施和行動計劃
成就目標我們市民的行動項目社區行動項目商業實體的行動項目政府行政事務(辦公室)
1.促進環境教育和環境學習,以更多地了解當地的環境並培育未來的人力資源·積極參加各種環境教育·通過遊戲體驗等學習項目·通過本地學習參與學習當地環境的機會·申請入學·環境大師等的登錄·參加環境教育·環境信息共享·支持當地的學校活動,以觀察當地的環境條件·開展有關全球變暖問題的培訓和研討會·通過在商業場所公開環保意識行為,在城鎮居民的環境學習方面開展合作·加強環境教育和學習項目,協調人力資源開發和環境碩士和親水活動碩士等活動·通過當地研究提供環境學習方案·提供和分享環境信息
2.發現和培養人才,主要由市民發展規劃進度管理和規劃實踐【優先計劃】·建立當地居民的計劃進度評估和實踐活動機制·由環境大師進行環境基本計劃的進展管理·結構的運行·促進城鎮居民參與計劃項目·合作創建一個結構·合作創建一個結構·通過市民參與計劃進度評估,創建實踐活動和運營支持機制·公佈計劃進度管理狀況
3,通過市民與行政機關的合作,管理和運作區域環境管理體系·努力實現家庭版ISO 14001·環境家庭會計書(環保生活檢查表)的努力·參與取得區域ISO碩士的資格·努力學校版ISO 14001的合作·支持當地的ISO碩士學習活動·介紹ISO 14001,簡化版ISO 14001等環境管理體系·環境部門的組織結構・ 新雪谷方法 創建企業簡化 ISO 14001、學校 ISO 14001 和家庭 ISO 14001 認證體系 ・ 基於環境基本計劃、各種 ISO、主動行動計劃、土地利用計劃、建立系統的新雪谷町環境管理體系・城鎮培養能夠按照ISO 進行考試和指導的人才,並推動建立可以發揮積極作用的體系(ISO Meister) ・地區ISO 大師的認證和活動體系的建立

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